Elkaar inspireren door van elkaar te leren

Als je mocht denken dat je de enige leidinggevende bent die af en toe even niet meer weet hoe het verder moet: snel vergeten die gedachte. Veel van de vragen of problemen waarmee je als manager worstelt, zijn universeel. Dat is niet alleen een geruststellend idee. Het is ook een stap in de richting van de oplossing. Sparren met andere leidinggevenden over zaken waar je tegenaan loopt, geeft rust en ruimte en is bijzonder leerzaam.

Stromend Leiderschap is bestemd voor leidinggevenden die behoefte hebben hun blikveld te verruimen en te leren van collega’s uit andere bedrijven en sectoren. In een groep van rond de zes personen, werkzaam bij verschillende organisaties, leg je elkaar je vragen voor. Anderen dragen bij aan het oplossen van de vraagstukken waar jij mee kampt. Tegelijkertijd leer je van de vragen en antwoorden van anderen. De kracht van de groep levert je daarmee vaak meer op dan 1 op 1 gesprekken.

In een reeks van vijf bijeenkomsten staat telkens één thema centraal. Een van de mensen van Mekander begeleidt deze bijeenkomsten. Zij schept een veilige en vertrouwde omgeving en zorgt ervoor dat het thema telkens centraal blijft staan.

Op 23 september 2011 begint de eerste reeks bijeenkomsten. Voor praktische informatie klik hier.